📋 Daftar Isi
1
Bagian 1
Apa itu 介護福祉士？
介護福祉士 (Kaigo Fukushishi) adalah perawat sosial berlisensi negara di Jepang. Mereka merawat lansia dan penyandang disabilitas dalam kegiatan sehari-hari.
💡 Peluang Besar untuk WNI
- Jepang kekurangan lebih dari 320.000 pekerja kaigo pada 2025
- Pemerintah Jepang aktif membuka jalur resmi bagi WNI
- Gaji rata-rata ¥200.000–¥280.000/bulan
👴
Siapa yang Dirawat?
Lansia di panti jompo / rumah, penyandang disabilitas, pasien demensia (認知症)
🏥
Tempat Kerja
特別養護老人ホーム, デイサービス, 訪問介護, グループホーム
💴
Prospek Karir
Berlisensi → naik ke ケアマネージャー, PR lebih mudah didapat
2
Bagian 2
Tiga Jalur Resmi WNI
| Jalur | Syarat Bahasa | Durasi | Ujian Nasional |
|---|---|---|---|
| EPA Economic Partnership Agreement | JLPT N4+ sebelum berangkat | 4 tahun | Bisa ikuti setelah 3 tahun |
| SSW Tokutei Ginou (特定技能) | JLPT N4 ATAU ujian SSW Kaigo | Maks 5 tahun (SSW-1) | Bisa ambil ujian selama bekerja |
| 技能実習 Technical Intern Training | N4 awal, N3 tahun 3–5 | Maks 5 tahun | Bisa ikuti setelah 3 tahun |
💡 Rekomendasi 2025
SSW adalah jalur paling fleksibel. Tidak ada batas jika sudah SSW-2, gaji setara pekerja Jepang, dan lebih mudah mengambil ujian lisensi.
3
Bagian 3
Persyaratan Bahasa Jepang
N4
Level Minimum
Syarat minimum EPA & SSW. Cukup untuk komunikasi dasar.
N3
Direkomendasikan
Bisa baca rekam medis sederhana dan komunikasi dengan dokter.
N2–N1
Untuk Lulus Ujian
Ujian nasional menggunakan bahasa teknis N2/N1.
4
Bagian 4
Ujian Nasional 介護福祉士国家試験
📅
Waktu Ujian
Januari (setahun sekali), Daftar: September
📋
Jumlah Soal
125 soal pilihan ganda, 220 menit
✅
Kelulusan
~60% benar, Tidak boleh ada domain = 0
🌐
Untuk WNA
Sejak 2019: soal EPA ada furigana semua kanji
📊
Tingkat Kelulusan
~35–50% (EPA), ~80% keseluruhan
♾️
Masa Berlaku
Seumur hidup, Tidak perlu diperbarui
13 Domain Ujian
| Kategori | Domain | Soal |
|---|---|---|
| 人間と社会 | 人間の尊厳と自立 | 2問 |
| 人間と社会 | 人間関係とコミュニケーション | 2問 |
| 人間と社会 | 社会の理解 | 8問 |
| 介護 | 介護の基本 | 10問 |
| 介護 | コミュニケーション技術 | 6問 |
| 介護 | 生活支援技術 | 26問 |
| 介護 | 介護過程 | 8問 |
| こころとからだ | 発達と老化の理解 | 8問 |
| こころとからだ | 認知症の理解 | 10問 |
| こころとからだ | 障害の理解 | 10問 |
| こころとからだ | こころとからだのしくみ | 12問 |
| こころとからだ | 医療的ケア | 5問 |
| 総合 | 総合問題 | 12問 |
5
Bagian 5
Roadmap: dari Nol ke Lisensi
Estimasi waktu dengan belajar 2–3 jam/hari, bekerja paralel di Jepang.
1
Mulai dari Nol (0–3 Bulan)
Target N5: hiragana, katakana, kosakata dasar 500 kata. Mulai hafal kosakata tubuh dan kondisi kesehatan.
2
Fondasi N4 (3–9 Bulan)
Grammar N4, kosakata 1.500 kata, keigo dasar. Belajar 200 kosakata kaigo (tindakan, peralatan, kondisi).
3
Level Kerja N3 (9–18 Bulan)
Bisa baca rekam medis sederhana, komunikasi dengan keluarga pasien. Hafal 500 kosakata kaigo.
4
Masuk Jepang (EPA/SSW) (Bulan 1–12)
Adaptasi kerja & OJT. Fokus: komunikasi lansia, laporan shift (申し送り), memahami care plan.
5
Persiapan Ujian (Tahun 2–3)
Pelajari 13 domain paralel dengan kerja. Target 1 domain/bulan. Kerjakan 3 set soal tahun lalu (過去問).
6
Ujian Nasional (Januari Th 3–4)
Ujian 介護福祉士国家試験: 125 soal, 220 menit. WNA bisa coba lagi jika gagal.
7
Lisensi & Karir (Setelah Lulus)
Lisensi nasional seumur hidup. Bisa naik ke ケアマネージャー, instruktur, atau manager panti.
6
Bagian 6
Tips Sukses WNI di Kaigo Jepang
📚
Belajar Sebelum Berangkat
Usahakan sudah N3 saat tiba di Jepang. Ini mengurangi stres adaptasi.
🗣️
Kuasai Kosakata Kaigo
Hafal 500 kosakata kaigo — modal kerja harianmu.
👂
Latih Mendengar Dialek Lansia
Lansia sering berbicara dengan dialek daerah dan diksi lama.
📝
Mulai Ujian dari Tahun Ke-2
Jangan tunggu tahun ke-3. Pelajari 1 domain/bulan.
🤝
Bangun Komunitas WNI
Senpai WNI yang sudah lulus ujian adalah sumber belajar terbaik.
😊
Prioritaskan Hubungan
Lansia menghargai perawat yang sabar dan perhatian.
7
Bagian 7
Kosakata Penting
介護福祉士
kaigo fukushishi
pekerja sosial perawatan bersertifikat
国家資格
kokka shikaku
kualifikasi nasional
誠実義務
seijitsu gimu
kewajiban kejujuran
守秘義務
shuhi gimu
kewajiban kerahasiaan
自立支援
jiritsu shien
dukungan kemandirian
尊厳
songen
martabat
介護保険
kaigo hoken
asuransi perawatan
専門職
senmonshoku
tenaga profesional
資質向上
shishitsu kōjō
peningkatan kompetensi
信用失墜行為
shin-yō shicchui kōi
tindakan merusak kepercayaan
連携義務
renkkei gimu
kewajiban berkolaborasi
個人の尊厳
kojin no songen
martabat individu
継続教育
keizoku kyōiku
pendidikan berkelanjutan
倫理綱領
rinri kōryō
kode etik
利用者本位
riyōsha hon-i
berpusat pada pengguna
8
Bagian 8
Dialog Praktis
💬 Dialog 1 — 家族への役割説明
_FAMILY
介護福祉士さんと看護師さんは何が違うんですか？
Apa bedanya pekerja sosial perawatan dengan perawat?
_介護士
介護福祉士は食事・入浴・排泄・移動など日常生活の支援が専門です。看護師は医療的処置が中心です。私たちは多職種でチームを組んでいます。
Pekerja sosial perawatan spesialis dukungan sehari-hari: makan, mandi, toilet, mobilitas. Perawat fokus pada tindakan medis.
_FAMILY
なるほど、チームで支えてくれているんですね。
Jadi didukung oleh tim ya.
💬 Dialog 2 — 新人指導
_新人
先輩、バイスティックの原則って実際どう使うんですか？
Senpai, bagaimana prinsip Biestek diterapkan dalam praktik?
_先輩
例えば「受容」は、田中様が怒っている時に「怒るのはおかしい」と否定せずに「怒りたい気持ちがあるんですね」と受け止めることです。
Misalnya prinsip penerimaan: saat Bu Tanaka marah, kita tidak bilang aneh, tapi menerima dengan berkata ada perasaan marah ya.
9
Bagian 9